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4月27日，新時代藥業(yè)熱動力中心在檢修樓二樓會議室召開“自我批評與反思”主題會議，以“廁所革命”為主題，延伸至日常工作的方方面面，深刻反思存在的問題，制定整改措施，確定整改期限，部門負責(zé)人、輪值負責(zé)人、班長等共計12人參加。
參會人員自學(xué)了張貴民總經(jīng)理推薦的《中國重汽75名干部被處理!譚旭光要以“廁所革命”為切入徹底喚醒干部員工責(zé)任意識》和《廁所里面“鬧革命”,譚旭光炮轟的究竟是什么?》等文章。
參會人員積極發(fā)言，對標(biāo)部門內(nèi)的廁所情況、工具的定位定置存放，延伸至工作的環(huán)境，細化至桌面物品的擺放等細節(jié)，敢于自我批評查找不足，深刻反思，切實通過制定整改措施及整改期限等行動改變，使工作或生活環(huán)境有所提高。
會議強調(diào)，做工作要多鉆研，動腦子。工作要有創(chuàng)新，不能以前怎么干，現(xiàn)在還怎么干，要轉(zhuǎn)變思想，努力學(xué)習(xí)新鮮事物，學(xué)習(xí)新的工作方法。工作要細化、延伸，要做到凡事徹底。不能老想自己缺什么，要想自己還需要什么，想自己能干什么。管理人員要積極負責(zé)，敢于問責(zé)。要明確自身定位和職責(zé)，為專業(yè)內(nèi)員工做好服務(wù)?？冃Э己艘钊胨伎悸鋵嵞甓纫?guī)劃、服務(wù)對象滿意度、客戶問題解決率、勞動效率、效益以及成本意識等相關(guān)問題。
通過本次會議，參會人員紛紛表示，在以后的工作中積極轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識，堅定發(fā)展信念，緊跟公司步伐，踏踏實實努力工作，助力千億目標(biāo)的早日實現(xiàn)。
圖文 郝歡歡
主編 卞傳龍
